Χαλαρώστε τον εργοδότη σας… Πάρτε του δουλειά από τα χέρια του!

0

Αναδημοσιεύουμε ένα εξαιρετικό άρθρο από το alt.gr

Ψηφίστηκε την Πέμπτη στη Βουλή από τη ΝΔ ( και αρκετά άρθρα και απ’ τα υπόλοιπα κόμματα) το αντεργατικό νομοσχέδιο Χατζηδάκη που καταργεί το 8ωρο και διευθετεί τον εργάσιμο χρόνο.

Όπως μας διαβεβαίωσε ο υπουργός, αυτό θα γίνεται μετά από συνεννόηση του εργαζόμενου με τον εργοδότη. ( γνωρίζουμε από τέτοιες συνεννοήσεις)

Την ίδια μέρα, λίγο πριν ψηφιστεί το νομοσχέδιο, το Savoiville.gr μεταξύ άλλων συμβουλών που βελτιώνουν την…καθημερινότητά μας έρχεται και η συμβουλή για την διαχείριση του άγχους του εργοδότη μας. Μάλιστα!

Το άρθρο ήταν τόσο νόστιμο, που η σύνταξη του skai.gr αποφάσισε να μας το προσφέρει την επομένη.

Δεν θα σχολιάσουμε τη γυάλα στην οποία ζει η αρθρογράφος, νομίζοντας ότι οι δουλειές είναι μόνο αυτές με υπολογιστή, projects και online- meetings.

Θα πάμε στο καυτό θέμα της επικαιρότητας που δεν είναι άλλο απ’ την διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου με την θέσπιση του 10ωρου στη δουλειά.

Ο εργοδότης, λοιπόν, έχει πολύ άγχος απ’ τα πολλά projects που έχει αναλάβει, γεγονός που δεν τον αφήνει να…αναπνεύσει. ( έτσι μας ενημερώνει η αρθρογράφος)

Τι να κάνεις;
Απλό. Μίλα του.
Και τι να του πεις;
Ορίστε:

“Φαίνεσαι αρκετά αγχωμένη και ανήσυχη. Δουλεύω εδώ για να διευκολύνω τους συνεργάτες μου. Φαίνεται ότι πνίγεσαι στη δουλειά ενώ εγώ έχω ελεύθερο χρόνο στο πρόγραμμά μου( σ.σ η υπογράμμιση δική μας) για να βοηθήσω. Άλλωστε θα ήθελα να γεμίσω περισσότερο την ημέρα μου(σ.σ η υπογράμμιση δική μας).Θα μπορούσαμε να δούμε αν μερικά πράγματα θα μπορούσα να τα αναλάβω εγώ έτσι ώστε να έχεις χρόνο να αναπνεύσεις και εγώ να έχω πιο γεμάτο πρόγραμμα;”

Μήπως διάβασε κάτι τέτοιο ο Χατζηδάκης και πείστηκε ότι οι εργαζόμενοι έχουν ελεύθερο χρόνο και θέλουν να βοηθήσουν τους εργοδότες τους να ανασάνουν;

Ή μήπως κάπως έτσι τον συμβούλεψαν οι φίλοι του στον ΣΕΒ και την ΕΕ;

Η νομοθέτηση της σύγχρονης σκλαβιάς, η ζωή μετά τη δύση του ήλιου, η οικογένεια του σαββατοκύριακου, δεν μπορεί να γίνει ανεκτή από κανέναν.

Τους επιστρέφουμε αυτές τις συμβουλές, που βγαίνουν απ’ τα συρτάρια των Βιομηχάνων, των Εφοπλιστών και της ΕΕ.

Το μόνιμο άγχος των εργοδοτών θα είναι η οργάνωση των εργατών!

Ο.Π


Comments are closed.